.svg)
.svg)
Berndtson Interim steht auf einem starken Advisory-Fundament. Leadership-Know-how, präzise Referenzverfahren und tiefes Marktverständnis prägen unsere Arbeitsweise bis heute. Unsere Wurzeln liegen in der Odgers-Welt, entscheidend ist aber, wie wir damit umgehen: sorgfältig prüfen, klar begründen, verantwortungsvoll empfehlen.
Sorgfalt vor Masse ist bei uns schon seit jeher der Standard. In der Praxis bedeutet das, dass ein Mandat schon immer erst dann empfohlen wurde, wenn Zielbild, Entscheidungswege und Ressourcen geklärt waren. Prüfen statt behaupten gehörte dazu, genau wie mit mehrstufigen Interviews, belastbaren Referenzen und ein Cultural-Fit-Check.
Ebenso wichtig ist uns seit Gründung die Zusammenarbeit auf Augenhöhe zwischen Auftraggeber und Interim Manager. Nach unserer Auffassung kann nur so eine erfolgreiche Zusammenarbeit erfolgen, damit Ergebnisse nachvollziehbar, belegbar und später referenzierbar sind. Daran knüpfen wir an.
Berndtson Interim ist die spezialisierte Einheit innerhalb der Berndtson-Welt. Wir bringen das gesamte Advisory-Wissen, die Referenzverfahren und die Markterfahrung von Odgers ein, mit dem besonderen Fokus auf Interim Management. Für Sie heißt das: dieselbe Sorgfalt, dieselbe Tiefe, dieselbe Qualität. Mit der besonderen Stärke, Führungskräfte für kritische Aufgaben unmittelbar wirksam zu machen.
.svg)
Wir arbeiten mit einem mehrschichtigen Qualifizierungs- und Referenzverfahren. So stellen wir sicher: Jede Empfehlung ist fundiert, transparent begründet und auf Ihre konkrete Situation zugeschnitten.
Kennenlernen buchen.jpg)
Wir begleiten Industrie- und Maschinenbauunternehmen, Produktions- und Logistiknetzwerke, Handels- und Konsumgüterkonzerne, internationale Dienstleister und Familienunternehmen – in ganz unterschiedlichen Situationen. Dazu gehören die Überbrückung von Vakanzen, die Übernahme komplexer Projekte oder auch tiefgreifende Transformationen.
Der Interim Manager wirkt nicht isoliert, sondern im Zusammenspiel mit dem Berater von Berndtson Interim. So entsteht eine klare Steuerung, messbare Ergebnisse und die Sicherheit, dass aus Verantwortung auf Zeit Wirkung von Dauer wird.
Interim Executives bringen Orientierung, Tempo und Akzeptanz zurück, dort, wo Organisationen sie am dringendsten brauchen.
.jpg)
.jpg)
Effizienz neu gedacht: Mit Prozessinnovation und KI Kosten senken und Wachstum sichern
Mehr als nur Technologie: Der Schlüssel zu Ihrer KI-Revolution
Effizienz allein reicht nicht: Warum Prozessinnovationen das Fundament für Unternehmenserfolg sind
Projektoptimierung: Der Schlüssel zur Sicherung Ihrer Unternehmenszukunft in unsicheren Zeiten
Der tiefgreifende Einfluss von KI auf die Organisationsentwicklung
Wir begleiten Ihr Mandat persönlich, vom ersten Gespräch über die Auswahl der passenden Interim Manager bis zur nachhaltigen Umsetzung. Damit haben Sie stets die Sicherheit, dass alle Fäden bei einer Person zusammenlaufen und Ihre Herausforderung die Priorität erhält, die sie verdient.
.svg)